As pessoas costumam dizer que a motivação não dura sempre. Bem, nem o efeito do banho, por isso recomenda-se diariamente.

Zig Ziglar   

 

 

 

 

                                                                                                                                                           

 

 

 

 

 

 

 

A persistência é o caminho do êxito - Charles Chaplin

 

Palavras da Direção


 

 

Um pouco de nossa Empresa:

Além de fornecermos os melhores produtos, trabalhamos de forma objetiva e eficiente, com integridade e tempestividade, para gerar os melhores resultados, na resolução das necessidades e problemas dos nossos clientes.

Confira abaixo alguns dos pilares de nossa empresa.

Foco no Cliente: Nossos clientes são a razão da nossa existência. Nos comprometemos a atender suas demandas, resolvermos seus problemas e necessidades, com preço competitivo, produtos e serviços de qualidade e prazos compatíveis; 

SMS: Somos rigorosos no cumprimento dos nossos padrões de segurança, medicina e saúde, prezando estes conceitos, tanto para nossos colaboradores, quanto para nossos clientes, sempre em total conformidade com as Normas Regulamentadoras em vigor;

Qualidade: Aplicada em todas as etapas do processo, no Planejamento, identificando requisitos e padrões do projeto, ou do produto, e documentando como a conformidade será demonstrada. No gerenciamento, seguindo rigorosamente o que foi detalhadamente planejado, e no Controle, monitorando e registrando os resultados, para avaliar a performance e recomendar as mudanças, quando necessárias; 

Trabalho em Equipe: Que envolve, não só o comprometimento gerencial, mas de toda equipe, sempre baseado em estratégias motivacionais, na constante busca na melhoria dos resultados, baseado no nosso plano de expansão, reconhecimento e recompensas; 

Sustentabilidade: O termo sustentabilidade está cada vez mais presente no ambiente empresarial. A definição de sustentabilidade mais difundida é a da Comissão Brundtland (WCED, 1987), a qual considera que o desenvolvimento sustentável deve satisfazer às necessidades da geração presente sem comprometer as necessidades das gerações futuras. Essa definição deixa claro um dos princípios básicos de sustentabilidade, a visão de longo prazo, uma vez que os interesses das futuras gerações devem ser analisados e preservados; 

Responsabilidade Social: A Responsabilidade Social Empresarial imprime o caráter de liderança a uma empresa, já que, gera valor, não unicamente a ela, mas também à sociedade e ao entorno em que ela opera, capitalizando os chamados valores intangíveis, que representam 75% do capital da empresa, frente aos 25% dos ativos físicos; 

“O negócio dos negócios, é criar valor social, além do econômico. O valor econômico nem sempre cria valor social, mas o valor social sempre cria valor econômico, numa espiral virtuosa.”

James Austin – Harvard Business School

Marcio Gonçalves Martins 
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